Acordo define ao mínimo 1.280 vagas para moradores de São José na Revap
Das 1.600 vagas, 80% tem que ser ocupadas por moradores da cidade


Acordo define ao mínimo 1.280 vagas para moradores de São José na Revap
Divulgação/Agência Petrobras
Os moradores de São José dos Campos terão prioridade em 1.600 novas vagas de emprego que serão abertas na Revap (Refinaria Henrique Lage). A informação foi divulgada pela prefeitura e o acordo foi celebrado entre o Sintricom (Sindicato dos Trabalhadores da Construção Civil) e a NM Engenharia.
Segundo o acordo, 1.280 das 1.600 vagas disponíveis terão que ser preenchidas por trabalhadores da cidade, o equivalente a 80% do total de oportunidades. A NM Engenharia é uma das empresas que atuam na manutenção da refinaria.
A reunião que definiu detalhes do acordo e as regras para encaminhamento dos candidatos foi realizada no Paço Municipal, com a presença do prefeito Carlinhos Almeida (PT), do Secretário de Relações do Trabalho, Miranda Ueb, do diretor de Apoio a Qualificação, José Carlos de Souza, dos diretores do Sintricom, João Paulo Pereira da Silva e Raimundo Nonato Brito Fontineli e de um representante do Grupo NM Engenharia.
Segundo a Secretaria de Relações do trabalho, os currículos deverão ser entregues a partir desta segunda-feira (7) até o próximo dia 24, das 8h30 às 17h, exclusivamente na sede do sindicato, que fica na rua Tenente Manoel Pedro de Carvalho, 14, próximo à Rodoviária Velha.
Os candidatos também devem levar comprovante de endereço e título de eleitor, documentos que serão utilizados para comprovar residência em São José. As regras foram definidas pelo Sintricom.
Ainda segundo o Sindicato, os trabalhadores serão contratados para atuar na Revap durante uma parada de manutenção em maio e uma pré-parada em abril. Para se candidatar, os interessados devem estar em situação de desemprego e ter experiência prévia na área de montagem industrial da refinaria.
Casa do Trabalhador
Após o recebimento dos currículos pelo sindicato, o encaminhamento para as entrevistas será feito pela Casa do Trabalhador da prefeitura. “Trata-se de uma boa notícia para a cidade em um momento em que todos os municípios passam por uma retração da economia. Colocamos à disposição do Sindicato e da empresa a estrutura da Casa do Trabalhador, que vai auxiliar no encaminhamento dos candidatos. Mas os currículos serão recebidos somente no Sindicato”, reforçou Carlinhos Almeida.
Para o Secretário de Relações do Trabalho, as contratações contribuem para o aquecimento da economia. “O papel do Sintricom neste processo foi muito importante e reforçou o trabalho que também estamos fazendo com a Revap, para que moradores da cidade tenham prioridade na contratação. Essa medida ajudará a movimentar a economia e a reduzir o desemprego”, disse Ueb.
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